2026-01-18 13:35:37

انظر إلى طرق جذب صناعة التشفير في مختلف المناطق لتكتشف مدى الاختلاف. الشركات الأمريكية تستثمر مليار أو 2 مليار دولار مرة واحدة، هذا استثمار حقيقي من الذهب والفضة. أما في سنغافورة، فالأمر يتعلق بإصدار 50 تصريح عمل (EP)، وهو بمثابة فتح فرص تأشيرات عمل للمواهب العالية المستوى. فكرتان مختلفتان، واحدة مدفوعة برأس المال، والأخرى بجذب المواهب — أيهما أكثر فاعلية، حقًا من الصعب تلخيصه بكلمة واحدة 😄

شاهد النسخة الأصلية

قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.

تسجيلات الإعجاب 12

أعجبني
12
4
إعادة النشر
مشاركة

تعليق

0/400

LayoffMiner

· 01-18 14:05

الولايات المتحدة هي ببساطة غنية وتتصرف بترف، وتضخ المال مباشرة، وسنغافورة أكثر ذكاءً في هذه الطريقة، فابقاء الناس هو الطريق الصحيح بصراحة، الولايات المتحدة تنفق المال بشكل ممتع، لكن الـ50 بطاقة EP في سنغافورة فعلاً عالقة بالمواهب سنغافورة تلعب بذكاء، تستخدم تأشيرات العمل لجذب المواهب العليا، والتكلفة منخفضة والعائد مرتفع النهج الأمريكي في الإنفاق المالي قد ملّ، لكن هذه الموجة في سنغافورة مثيرة للاهتمام بدلاً من إنفاق المال، من الأفضل الاحتفاظ بالناس، فهذا هو المبدأ طويل الأمد إلى أين يذهب الناس، المال يتبعهم، هل المنطق الأمريكي معكوس؟ وفي النهاية، ليس هناك إلا رأس مال + المواهب، الاعتماد على واحد فقط غير ممكن سنغافورة ذكية، فإعطاء التأشيرة أكثر فاعلية من إعطاء المال يبدو أن استراتيجية سنغافورة أكثر استدامة

شاهد النسخة الأصليةرد0

ContractTearjerker

· 01-18 13:49

人才池子搞好了،资本自己就来了吧，这是根本逻辑 --- سنغافورة هذه الخطوة في الواقع أكثر قسوة، باستخدام بطاقة EP لاحتلال مكانة المطورين ذوي المستوى العالي، النظام الأمريكي سيُنسخ عاجلاً أم آجلاً --- بصراحة، إنفاق الولايات المتحدة للأموال يحقق نتائج قصيرة الأمد، بينما توظيف المواهب في سنغافورة لبناء النظام البيئي على المدى الطويل، الزمن هو الذي سيحكم --- الدمج بين النموذجين هو الحل الحقيقي، إنفاق الأموال فقط لن يخلق القدرة التنافسية في الصناعة --- سنغافورة تفهم الأمر، عندما يكون الناس مناسبين، فإن النظام البيئي سينجح، النظام الأمريكي في حرق الأموال بسهولة قد ينحرف عن المسار الصحيح

شاهد النسخة الأصليةرد0

GasGasGasBro

· 01-18 13:45

الولايات المتحدة حقًا قوية، تذهب مباشرة بمليارات، وطريقة 新坡 تبدو أقل "مهنية"، ف50 بطاقة EP لا تعادل شيئًا رأس المال والموهبة، أيهما أكثر جاذبية؟ يعتمد على من يمتلك المال الأكثر قدرة على التحمل طريقة 新坡 هنا تعتبر محاولة لاستفزاز الناس، والولايات المتحدة تتبع أسلوب الشبكة، والطريقتان معاكستان تمامًا بصراحة، إنفاق المال سهل، ولكن الاحتفاظ بالموهبة هو المهارة الحقيقية الطرفان يرغبان في المكانة، لكن الأساليب مختلفة، ويبدو أن رأس المال هو الأقوى دائمًا رخصة EP تعتبر نوعًا من الترف، فالمواهب العليا دائمًا موجودة في كل مكان، وليس من المنطقي أن يتركوا بسبب هذا الولايات المتحدة تملك 20 مليار، و 新坡 لديها 50 علامة تجارية، فالمقارنة غير عادلة أصلًا هذه المقارنة بحد ذاتها غير عادلة، فالأمر واضح أن الولايات المتحدة هي الممول الرئيسي 新坡 ذكي جدًا، يستخدم استقطاب المواهب لتجاوز المنافسة على رأس المال، لكن هل سينجح هذا؟ هذا هو السؤال

شاهد النسخة الأصليةرد0

UnluckyMiner

· 01-18 13:43

الولايات المتحدة تنفق أموالها مباشرة، وسنغافورة تلعب بحيلها، هذا الفرق كبير حقًا --- بصراحة، أسلوب إنفاق الولايات المتحدة للأموال هو الأكثر وضوحًا، وهذه الحيلة في سنغافورة أيضًا لا تقل عنها --- 50 بطاقة EP لتحتفظ بالمواهب؟ الأمر يعتمد على ما إذا كانت السياسات التالية ستواكب ذلك أم لا --- أيهم أكثر قيمة، رأس المال أم المواهب، هذا سؤال في محله جدًا --- أسلوب إنفاق الأموال في الولايات المتحدة يريحني جدًا، لكن سنغافورة أذكى في المقابل؟ --- الأمر المهم هو من يستطيع جذب المواهب ليتمكن من إنجاز شيء حقيقي --- مقارنة فكرتين غير منطقية، فهي ليست على نفس المستوى إطلاقًا --- هذه الحيلة من سنغافورة شوي بخيلة، لكنها فعلاً توفر المال هههه --- كيف نضمن تدفق المواهب، هل يكفي أن يكون لدى الولايات المتحدة الكثير من المال؟ --- أنا أعتقد أن بطاقة EP قد تكون أكثر فاعلية على المدى الطويل

شاهد النسخة الأصليةرد0