كنت أعتزم أن يساعد موظفو الكركند يوميًا في جمع المعلومات ثم إنتاج المحتوى تلقائيًا، ثم، كل يوم إما أن يكونوا في PUA الكركند أو في طريقهم إلى PUA الكركند،


بعد تدريب طويل، ما زالت كتاباتهم ضعيفة،
في المستقبل، أخطط لتدريب عدد أكبر من الموظفين، ثم أخصص لهم قائد فريق للكركند، يكون مسؤولًا عن مراقبتهم في الإنتاج وفرض نظام مكافآت وعقوبات صارم،
وإذا لم يحققوا المطلوب على المدى الطويل، فليتم استبعادهم.
شاهد النسخة الأصلية
post-image
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
  • أعجبني
  • تعليق
  • إعادة النشر
  • مشاركة
تعليق
0/400
لا توجد تعليقات
  • Gate Fun الساخن

    عرض المزيد
  • القيمة السوقية:$2.48Kعدد الحائزين:2
    0.19%
  • القيمة السوقية:$2.44Kعدد الحائزين:1
    0.00%
  • القيمة السوقية:$0.1عدد الحائزين:1
    0.00%
  • القيمة السوقية:$0.1عدد الحائزين:0
    0.00%
  • القيمة السوقية:$2.42Kعدد الحائزين:1
    0.00%
  • تثبيت