美國勞動市場呈現停滯，儘管季節性失業率下降

美國的就業狀況呈現一個令人困惑的悖論：儘管一些指標似乎在改善，但勞動市場的現實卻揭示出比數字所暗示的更脆弱的局面。在這個季節性失業特徵明顯的時期，最新數據顯示勞動動能越來越有限。

初請失業救濟申請意外下降，但疲軟仍存

截至12月20日的那一週，美國勞工部報告經季節調整後的初請失業救濟申請減少了10,000份，達到214,000份。這與路透社訪問的分析師預估的約224,000份形成對比。

然而，這種表面上的改善必須放在季節性失業的複雜背景下來看。由於臨近12月假日季的季節調整所面臨的挑戰，這些指標的近期波動性較大，使得很難對就業的真實走向做出明確的結論。

季節性失業與「不招聘、不裁員」的勞動模型

真正的勞動市場狀況與經濟學家和政策制定者所描述的「不招聘、不裁員」模型相符。儘管美國經濟仍保持一定的韌性，但勞動市場幾乎陷入停滯，進展幾乎難以察覺。

截至12月13日的一週，持續領取失業救濟的人數增加了38,000人，經調整後達到1.923百萬人。這一增長反映出失業救濟金壓力日益增加的令人擔憂的趨勢。

勞動信心惡化的跡象

Conference Board週二發布了一份關於消費者對勞動市場看法的調查，結果顯示本月工人對就業機會的展望出現顯著惡化，達到2021年初以來未曾見過的悲觀水平。

11月，失業率升至4.6%，為四年來的最高點。儘管部分升高是由於政府行政關閉等技術性因素所致，但也凸顯了美國勞動市場潛在的脆弱性，這些問題超出了短期經濟因素的範疇。

季節性失業申請數量受到控制，但持續領取救濟的人數增加，以及消費者信心的惡化，共同描繪出一個逐漸轉向更脆弱的勞動市場的畫面。