Gate 廣場“新星計劃”正式上線!
開啟加密創作之旅,瓜分月度 $10,000 獎勵!
參與資格:從未在 Gate 廣場發帖,或連續 7 天未發帖的創作者
立即報名:https://www.gate.com/questionnaire/7396
您將獲得:
💰 1,000 USDT 月度創作獎池 + 首帖 $50 倉位體驗券
🔥 半月度「爆款王」:Gate 50U 精美周邊
⭐ 月度前 10「新星英雄榜」+ 粉絲達標榜單 + 精選帖曝光扶持
加入 Gate 廣場,贏獎勵 ,拿流量,建立個人影響力!
詳情:https://www.gate.com/announcements/article/49672
了解OASDI稅:當代工作者的完整指南
OASDI稅是一種工資扣除形式,幾乎出現在每個工人的薪資單上,但許多人並不完全了解它是什麼或為何重要。縮寫代表「老年、遺屬與殘障保險稅」(Old Age, Survivors, and Disability Insurance Tax),所徵集的資金直接交付聯邦政府,用於支持社會安全制度。無論你收入豐厚或剛開始職業生涯,OASDI稅幾乎涉及你從就業中賺取的每一美元。
OASDI稅的基本知識與運作方式
當你收到薪資時,各種扣款會與稅款和其他預扣一起出現。OASDI稅是其中最重要的之一,即使對於總收入低於聯邦所得稅門檻的工人來說也是如此。雇主為OASDI稅所扣的款項具有關鍵作用:用於資助美國的社會安全系統,該系統為數百萬美國人提供退休收入、殘障支援和遺屬福利。
這個制度運作的原理很簡單。你的雇主會從你的收入中扣除一定比例,並代表你將其送交聯邦政府。如果你是自僱者,你則自行負擔員工和雇主兩部分的稅款。這個區別會根據你的工作安排產生不同的稅負。
你的薪資中會扣多少OASDI稅
目前聯邦政府對大多數員工徵收OASDI稅的比率為6.2%。雇主負責直接從員工薪資中扣除這個比例,然後將其繳交給政府。除了扣除員工的貢獻外,雇主還必須用自己的資金支付相等的6.2%來支持社會安全制度。
對於自僱者來說,情況則大不相同。由於沒有雇主分擔負擔,自僱者必須支付雙倍的份額,實際稅率為12.4%。稅法提供了一些減免:自僱者在計算所得稅時,可以扣除其OASDI貢獻中的雇主部分。這項規定旨在平衡自僱者與傳統員工之間的稅負差距,後者的雇主已經負擔了一半。
理解OASDI稅的上限與最大繳款額
雖然OASDI稅適用於大多數工資收入,但每年都有限制的上限,限制你最終需繳的稅額。這個工資基數每年會根據國家平均工資的變化而調整。以2017年為例,OASDI稅的最高應稅收入為$127,200,意味著那年最高繳款約為$7,886.40(自僱者則是雙倍)。
這個上限既帶來機會,也造成困擾。如果你在一年內從多份工作獲得收入,合併起來的工資可能會超過年度上限。當這種情況發生時,你的不同雇主可能會在超出官方上限的部分共同扣繳OASDI稅。好消息是:你不會因此而被多繳。你的報稅表中有一個專門的項目,允許你申請退還多繳的OASDI稅款。
OASDI稅的貢獻為你的未來提供什麼保障
了解OASDI稅實際能為你帶來什麼,有助於理解這個制度存在的原因。你通過OASDI稅的繳納,直接關聯到你是否符合社會安全福利的資格,涵蓋三個範疇:退休、殘障和遺屬福利。
獲得資格需要累積足夠的工作歷史和貢獻。以退休福利為例,大多數工人需要累積40個信用點,這大約在10年的工作期內可以完成。殘障福利則運作在不同的時間線上——它可以根據你的年齡和工作時間更快啟動。遺屬福利則取決於已故家庭成員的工作歷史,這意味著一些受益人即使自己從未繳納過OASDI稅,也能每月領取支票。
你報告的收入和在該收入上繳納的OASDI稅,構成你未來福利的基礎。終身收入越高,當你符合領取社會安全金時,獲得的福利金額通常也越高。
OASDI稅的未來:可能的變化
關於OASDI稅的政策討論一直存在爭議,尤其是目前6.2%的稅率是否能長期維持財務可行性。社會安全信託基金已指出,如果OASDI稅率提高到約7.5%,系統在未來75年內都能保持財務健康。若不進行調整,則可能需要削減福利,以防基金耗盡。
儘管有這些警告,自1990年代以來,6.2%的稅率一直未變,政治上也很少有人支持提高工資稅。現有預測顯示,立法者大約在2030年代之前,還有時間解決社會安全資金的挑戰,否則就不得不進行強制性福利削減。
在華盛頓建立足夠的政治意願來應對這個複雜問題之前,OASDI稅率可能會保持穩定。政治敏感性和民眾對稅收增加的抵觸,意味著除非出現重大壓力或危機迫使政策制定者採取行動,否則對OASDI稅的實質性調整不太可能實現。