Рынок труда меняется, и появляется ясная тенденция. Позиции, требующие человеческих навыков — таких как эмоциональный интеллект, креативное решение проблем, межличностная коммуникация — скоро увидят взрывной спрос.

Вот в чем загвоздка: начальные должности могут на самом деле стать человеческими оплотами. Пока автоматизация справляется с рутинными задачами, рабочие места, требующие истинного человеческого суждения, эмпатии и адаптивного мышления? Их не заменят в ближайшее время. Роли, которые требуют от вас умения читать обстановку, строить доверие или ориентироваться в сложных социальных динамиках—вот где люди сохраняют решающее преимущество.

Мы не говорим о том, чтобы соревноваться с машинами на их условиях. Дело в том, чтобы удвоить то, что делает нас незаменимыми.