用2024年创纪录的401(k)缴款上限，最大化您的退休储蓄

规划退休变得更容易了。国税局公布了2024年经通胀调整的401(k)缴款限额，这为储户提供了一个重要的机会——尤其是那些50岁以上、希望加快养老金增长的人。

2024年401(k)缴款限额的变化

数字传递了一个令人鼓舞的消息。员工对401(k)计划的缴款每年提升至23,000美元，高于2023年的22,500美元。对于50岁及以上的员工，补充缴款额度仍为7,500美元，将个人最高限额推升至30,500美元——这是401$500 k(历史上的最高水平。

如果你的雇主也参与，合计缴款上限将达到69,000美元)，而2023年为66,000美元(。对于50岁以上的人群，包括补充缴款，最高可达76,500美元。想想看：2019年，这一限额为19,000美元。四年后，你现在每年可以额外投入4,000美元到税收优惠的退休储蓄中。

为什么这些更高的限额对你的财务未来至关重要

401)k(与传统和罗斯IRA有本质区别——它允许更大额度的年度缴款，且通常包括雇主匹配福利。这意味着你的财富积累潜力会大幅提升。

优势迅速叠加。假设你55岁，决定从现在开始最大化你的缴款。每年投入30,500美元，你可能在三年内积累六位数的额外退休资产，甚至在投资回报考虑之前。

理解401)k(计划如何创造财富

机制简单但强大：

税延增长：你的缴款可以减少当前应税收入，带来即时的税收减免，同时你的资金在账户内无干扰地复利增长。

工资单自动扣款：缴款会自动从你的工资中扣除，消除储蓄的阻碍，确保持续缴款。

雇主合作：大多数雇主会提供匹配缴款。典型结构是提供50%的匹配，最高达一定工资比例——实际上是为你的退休储蓄提供免费的资金。

缴款灵活性：你可以在全年调整缴款比例，应对变化的财务状况或收入水平。

雇主匹配值得特别强调。这些雇主资金不计入你的个人限额23,000美元，意味着你可以在最大个人缴款之外获得匹配资金。

制定你的2024年缴款策略

将这些更高的限额转化为行动，只需简单计算。如果你未满50岁，目标是最大化缴款，你每月需要存入大约1,917美元。根据你的发薪频率（每周、每两周或每月）调整这个数字。

对于50岁以上的人，30,500美元的上限大约相当于每月2,542美元，或者每两周大约1,271美元。

现在正是审查你当前缴款情况并与新限额对比的最佳时机。大多数雇主允许在年中调整你的递延比例，让你可以立即重新制定策略。

长远的优势

这个)增加在单一层面看似微不足道，但经过多年的投资，这部分额外资本会复利成可观的财富。除了增长潜力外，最大化2024年的缴款还能锁定一笔宝贵的税收抵扣，特别是如果你预期未来收入或税率会更高。

考虑到401$500 k(计划远超传统IRA的缴款限额——后者最高为7,000美元，50岁以上为8,000美元)，401(k)是你加速退休储蓄的最强工具。2024年的增长正是放大这一优势的契机。

立即联系你的雇主福利管理员，确认你的计划细节并调整你的预扣税额，开始行动吧。