นักพัฒนาแกนหลักของ Ethereum L1 ได้รับค่าจ้างต่ำกว่าตลาด 50% ทาง Protocol Guild เรียกร้องให้ฝ่ายโครงการ/ทีมโครงการบริจาคโทเค็น 1%

ข่าวจาก Gate News เมื่อวันที่ 1 เมษายน ผู้มีส่วนร่วมของ Protocol Guild ชื่อ cheeky-gorilla ได้กล่าวในงาน EthCC[9] ว่านักพัฒนาแกนหลักของ Ethereum L1 มีค่าจ้างต่ำกว่างานในตลาดประเภทเดียวกัน 50% ถึง 60% ขณะที่บางเชนใหม่ประสิทธิภาพสูงและโปรเจกต์ L2 ชั้นนำกำลัง “ล่าตัว” อย่างแม่นยำด้วยแพ็กเกจเงินเดือนที่มากกว่า 10 เท่า เขาเตือนว่าเมื่อมีนักวิจัยอาวุโสที่เข้าใจตรรกะการทำงานของโปรโตคอลระดับพื้นฐานไหลออกไป เส้นทางสำคัญอย่าง PeerDAS, Verkle tree และอื่นๆ จะเผชิญความเสี่ยงที่จะหยุดชะงักอย่างเป็นรูปธรรม Protocol Guild ได้สะสมสินทรัพย์มากกว่า 100 ล้านดอลลาร์แล้ว โดยเงินมาจากการบริจาคของโปรเจกต์ที่ได้รับประโยชน์จากระบบนิเวศของ Ethereum เช่น EigenLayer, ether.fi, Taiko เป็นต้น ซึ่งจะถูกจัดสรรให้แก่นักมีส่วนร่วมแกนหลักมากกว่า 160 คนด้วยวิธีการโอนสิทธิ์เชิงเส้นเป็นเวลา 4 ปีผ่านสัญญาอัจฉริยะ เพื่อรักษาเป้าหมายในการจูงใจระยะยาวและคงไว้ซึ่งบุคลากรสำคัญ ในการดำเนินกลไกนี้อย่างต่อเนื่อง cheeky-gorilla ได้ย้ำความคิดริเริ่ม “The 1% Pledge” โดยเรียกร้องให้โปรเจกต์ที่ได้รับผลประโยชน์จากระบบนิเวศของ Ethereum นำมาคืน 1% ของอุปทานโทเค็นกลับให้ Protocol Guild เขาเน้นว่าความแข็งแรงของการพัฒนาแกนหลัก L1 คือรากฐานของระบบนิเวศ Ethereum ทั้งหมด เงินก้อนนี้ไม่ใช่การกุศล แต่เป็นต้นทุนที่จำเป็นเพื่อให้ Ethereum ยังคงพัฒนาและก้าวเดินต่อไปได้อย่างต่อเนื่อง